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从姚明到周琦：中国男篮“移动长城”缘何崩塌？解开内线衰落之谜
愿君痛定思前路，再展雄风谱新篇。
2025-12-02
切尔西敲定最终转会决策！身价5600万的球星被告知蓝军生涯已终结
不过杰克逊离队后切尔西的表现并未受影响，目前球队在英超联赛中攀升至第三名，欧冠赛场的表现也整体亮眼，经过5轮小组赛后暂列小组第七。在周日对阵英超领头羊阿森纳的比赛中，尽管核心中场莫伊塞斯・凯塞多被直接红牌罚下，恩佐・马雷斯卡率领的切尔西仍以1-1逼平对手。
2025-12-02
新赛季山西队有迪亚洛和诺威尔两名超级外援，加上法耶和黑根斯以及几名国内主力球员（张宁、原帅、刘传兴等），确实是有机会再次冲击总决赛和总冠军的。
2025-12-02
尽管巴萨坐拥主场之利且排名领先，但面对状态火热、作风顽强的马竞，这场比赛绝无轻松可言。究竟是巴萨守住榜首，还是马竞延续连胜、缩小分差？答案，或许就在90分钟内的一个瞬间。
2025-12-03
尽管德国人仍希望能为他在诺坎普的位置而战，但现实已经改变。如果特尔施特根希望有规律的出战足球比赛并重返国家队，冬窗离队似乎成为了必选项。此前有报道称，土耳其贝西克塔斯已正式报价，而加拉塔萨雷、切尔西、曼联也与球员传出绯闻。特尔施特根的经纪团队正在探索“多种可能性”，以应对即将到来的1月转会窗口。
2025-12-03
联盟第一秒变倒数第一！这是湖人替补的威力，季后赛结果已有答案
截至目前，湖人队的替补席主要是由杰克-拉拉维亚和贾克森-海斯领衔，场均仅能得到23.7分。替补得分不仅排名联盟倒数第一，并且还和倒数第二的球队的替补得分差距超过5分。虽然NBA球队在季后赛来临的时候会缩短替补球员的上场时间甚至是缩短轮换阵容，但他们仍然依靠替补球员的支持来得分。过分依赖目前首发阵容的进攻，湖人队似乎注定要在季后赛中失败，因为他们的顶级球星届时必然会疲惫不堪，这和雷霆这样的球队就形成了鲜明的对比。雷霆队的主力球员甚至很少打最后5分钟甚至是整个第四节，这样他们的主力球员在常规赛中就避免了过度的
2025-12-02
也需要反思下，防守端为什么就是防不住两个重点人，进攻端为什么打不出战术，这是之后两个月球队需要解决的。特别是后续还要对阵日本，这会成为非常关键的比赛，这将决定以后晋级世界杯的主动权。
2025-12-02
湖人防守出大问题，12+5落选秀彻底爆发，后场旧将也挡不住？
与此同时作为湖人后场旧将，乔丹-古德温也完全挡不住，此战他拿到13分5次助攻，成为太阳第二阵容强点。上赛季在湖人效力期间，其实乔丹-古德温没少作为奇兵，当然那时候他的亮点，更多是在防守端。今年夏天湖人出于薪资限制，无奈放弃古德温，后者最终跟太阳签约，新东家很重视他，古德温也同样争气，特别他三分命中率一度超过4成，进步是显而易见。
2025-12-02
13中0！CBA顶级后卫人设崩塌，张镇麟10中2远不如韩国第一锋线
在笔者看来，如今的这支中国队并非完全体的中国男篮，很明显胡明轩、周琦、张镇麟已经不满足国家队的需要，中国男篮需要更加先进的打法。当代篮球两分球是无法赢球的，我们必须培养出属于自己的库里和杜兰特，只有这样，中国男篮才能够腾飞！作为球迷的您觉得呢？欢迎留言交流！
2025-12-02
CBA3消息！杜锋受邀重返男篮，迪亚洛回归山西，韩国嘲讽中国男篮
韩国连续两战击败中国，还是在人员不齐整、连教练都是临时找的情况下做到的，让韩国篮协十分得意。在大胜中国男篮后，韩国篮协晒出庆祝照片，除了有得意洋洋的韩国球员外，中国男篮主力后卫胡明轩也在其中，甚至可以说韩国是特意找出这张照片的，以示你们胡明轩看来也是韩国男篮的一员，毕竟没有他，韩国庆祝宴都不敢开席！胡明轩两战韩国，一共15投0中，这种表现确实不应该！
2025-12-02
教练组要敢于试错，敢给年轻人持续时间，不是零碎的垃圾时间，要在真实压力下评估，给他们和球队一次互相选择的机会，保守只会把变化推迟到更痛的时候
2025-12-02
这种"安全阀"战术让皇马本赛季的预期失球值（xGA）降至西甲第二低，而姆巴佩37%的进球来自反击的数据，印证着防守质量如何滋养超级射手的锋芒。不过更衣室里的战术板还贴着未完成的拼图。罗德里戈在替补席躁动的双脚，暗示着进攻端尚未找到最优解。阿隆索在新闻发布会上那句"伟大球队都懂得在正确时间保守"，或许暗指2003年穆里尼奥的波尔图——那支用1-0主义登顶欧洲的球队，其实拥有德科、阿尔贝托等十项全能的中场。现在的皇马正处在战术进化的中途站，当姆巴佩在第N次1-0后耸肩说"胜利就是胜利"时，伯纳乌南
2025-12-03
郭士强难堪大用，杜锋直播解说忍不住发声，大好阵容愣是给用烂了
而我们除了程帅澎投进了几个三分之外，胡明轩这些后卫球员甚至连一个三分都没有拿到。我们白白浪费了十几个出手的机会，这都是需要我们回去好好总结的。大好的阵容愣是用烂了，实在是太可惜了。
2025-12-02
